База авторефератів - перегляд

Всього записів: 512. Показані записи: з 61 по 80.

ПІБ	Назва роботи	Рік	Спец.	Тип	Анотація
Гаман Микола Васильович	Державне управління інноваційною діяльністю в Україні	2005	25.00.02	автореф. дис. д-ра наук з держ. упр.	Розкрито основні ознаки місії держави щодо управління інноваційним розвитком. Розроблено пропозиції щодо поділу функцій державного управління інноваціями. Визначено стан України стосовно науково-технічного розвитку. Обгрунтовано напрямки інноваційного розвитку країни та необхідність державної підтримки інновацій і визначено пріоритетні з них. Розглянуто причини відсутності попиту підприємствами щодо наукових досягнень та застосування власного інноваційного потенціалу. Проаналізовано ефективність діючої нормативно-правової бази забезпечення інноваційної діяльності. Висвітлено напрями державного регулювання та стимулювання розвитку ринку інновацій. Запропоновано принципи нової державної інноваційної політики. Розроблено стратегію інноваційного зростання економіки України. Удосконалено організаційно-економічний механізм реалізації інноваційних проектів.
Гаман Петро Ілліч	Державна політика екологічного розвитку економіки в трансформаційний період	2005	25.00.02	автореф. дис. канд. наук з держ. упр.	Розвинуто теоретико-методологічні та прикладні засади формування державної політики екологічного розвитку економіки. Удосконалено досвід розвинених країн світу з ринковою економікою. З'ясовано особливості транзитивного етапу розвитку економіки України. Проаналізовано екологічний стан одного з регіонів України та визначено пріоритети регіональної екологічної політики держави. Систематизовано форми та методи процесу природокористування в Україні. Наведено рекомендації щодо удосконалення екологічного моніторингу, механізмів реалізації регіональної та державної політики з питань природокористування у контексті взаємозв'язку заходів економічного розвитку та екологічної безпеки.
Гаман Тетяна Василівна	Вдосконалення організаційно-правового механізму інформаційної діяльності місцевих державних адміністрацій	2006	25.00.02	автореф. дис. канд. наук з держ. упр.	Визначено теоретико-методологічні засади інформаційної діяльності місцевих державних адміністрацій. Охарактеризовано й узагальнено сучасний стан дослідження їх інформаційної діяльності. Розвинуто науково-методологічні засади і складові механізму здійснення інформаційної діяльності, а також організаційно-правові засади цієї діяльності шляхом обгрунтування їх принципів і визначення функцій як складових організаційного механізму державного управління. Проаналізовано нормативно-правове забезпечення інформаційної діяльності місцевих державних органів. Висвітлено питання стосовно її удосконалення на базі створення інформаційно-аналітичної служби. Визначено передумови створення та функціонування регіональної інформаційно-аналітичної служби. Запропоновано її модель та розкрито перспективи розвитку.
Гбур Зоряна Володимирівна	Вдосконалення моніторингу в системі державного управління	2007	25.00.02	автореф. дис. канд. наук з держ. упр.	Розкрито сутність, призначення та основні завдання моніторингу в системі державного управління. Систематизовано існуючі та визначено нові принципи реалізації даного процесу. Узагальнено вітчизняний і зарубіжний досвід використання моніторингу у сфері державного управління. Обгрунтовано концептуальні засади проведення моніторингу в системі державного управління. Розроблено інституційний механізм впровадження та алгоритм реалізації моніторингу в державному управлінні. Проаналізовано досвід використання моніторингу в державних установах Львівщини, розглянуто позитивні здобутки та тенденції його розвитку. Обгрунтовано необхідність впровадження моніторингу в системі державного управління, визначено напрями його подальшого розвитку та наведено пропозиції щодо удосконалення.
Гладченко Таісія Миколаївна	Науково-методичні основи створення механізму державного управління і регулювання системи безпеки підприємницької діяльності: регіональний аспект	2004	25.00.02	автореф. дис. канд. наук з держ. упр.	Запропоновано поняття "економічна безпека підприємницької діяльності" (ЕБПД), обгрунтовано структуру та визначено критерії оцінки ЕБПД, а також визначено її місце в системі національної безпеки. Розкрито зміст та структуру загроз ЕБПД стосовно її кожної функціональної складової. Розроблено методику експертного оцінювання ЕБПД (експертні карти, методику оцінки обгрунтованості рішень експертів) та створено систему заходів, що підвищують рівень ЕБПД. Запропоновано регіональний механізм державного регулювання ЕБПД, обгрунтовано задачі та функції органів місцевого самоврядування всіх рівнів влади щодо створення найбільш сприятливих і безпечних умов розвитку підприємництва. Запропоновано концепцію регіональної програми, яка дає змогу забезпечити високий рівень економічної безпеки регіону шляхом реалізації механізму забезпечення ЕБПД кожному суб'єкту господарювання. Зазначено щодо доцільності створення обласного управління економічної безпеки при Головному управлінні економіки облдержадміністрації, сформульовано його статус.
Говоруха Віктор Володимирович	Державне управління цивільно-військовими відносинами в Україні: теоретичні засади та механізми	2001	25.00.01	автореф. дис. канд. наук з держ. упр.	Досліджено природу та характер цивільно-військових відносин у суспільстві, проаналізовано наукові підходи у дослідженні цивільно-військових відносин в Україні та світі, систематизовано, узагальнено, узгоджено й уточнено зміст основних категорій та понять, що складають основи теорії державного управління цивільно-військовими відносинами, орієнтованого на досягнення їх упорядкованості, збереження сталості та відповідності до сучасних умов трансформації українського суспільства, а також пропозиції щодо вдосконалення механізмів цивільно-військових відносин на загальнодержавному та територіальному рівнях управління.
Голос Ігор Ілліч	Державний механізм етнонаціональної інтеграції суспільства	2006	25.00.02	автореф. дис. канд. наук з держ. упр.	Визначено сутність і характеристики моралі як соціального явища с точки зору системного підходу, виявлено роль моралі в політиці. Конкретизовано першопричини формування моралі індивіда і суспільства. Обгрунтовано актуалізацію етнічної і національний складових суспільного розвитку в Україні. Сформовано методику етнонаціональної інтеграції, що враховує параметри порядку систем, що інтегруються, та рівень колективної свідомості членів суспільства за домінуючою соціальною приналежністю (до етносу, нації, суспільства в цілому). Розроблено організаційне забезпечення дії механізму етнонаціональної інтеграції суспільства, представлено структуру і функції органів державного управління процесами етнонаціональної інтеграції. Розглянуто участь соціальних інститутів у процесі етнонаціональної інтеграції українського суспільства.
Гончаренко Марина Василівна	Організаційно-економічний механізм управління видатками місцевих бюджетів	2006	25.00.02	автореф. дис. канд. наук з держ. упр.	Дисертацію присвячено питанням побудови дієвого організаційно-економічного механізму управління видатками місцевих бюджетів. Дістало подальшого розвитку визначення ролі бюджету як інструменту державного управління. Уточнено поняття управління видатками місцевих бюджетів, визначено його об'єкт, суб'єкт, функції. Систематизовано теоретичні засади побудови та розвитку організаційно-економічного механізму управління видатками місцевих бюджетів. З метою вдосконалення зазначеного механізму запропоновано методичний підхід до забезпечення зв'язку бюджетних видатків із стратегічними цілями соціально-економічного розвитку території шляхом використання програмно-цільового методу, а також систему показників для оцінки результативності бюджетних видатків.
Гончарук Наталія Трохимівна	Управління керівним персоналом у сфері державної служби України	2008	25.00.03	автореф. дис. д-ра наук з держ. упр.	Здійснено системний теоретико-методологічний і концептуальний цілісний аналіз основ управління керівним персоналом у сфері державної служби України. Розкрито сутність, мету, функції, принципи, методи, організаційну структуру, критерії оцінювання та технології організації управління керівним персоналом у сфері державної служби. Особливу увагу приділено питанням професійного відбору, визначення ефективності діяльності та кадрового потенціалу керівників різного рівня у сфері державної служби України. На підставі дослідження вітчизняного та зарубіжного досвіду організації управління керівним персоналом діяльності у сфері державної служби висвітлено перспективи формування управлінських кадрів різного рівня. Розроблено Концепцію кадрової політики, Положення про службу управління персоналом в органах виконавчої влади та моделі формування резерву керівних кадрів органів державної влади, керівника у сфері державної служби та системи професійного навчання керівного персоналу.
Гончарук Наталія Трохимівна	Формування й реалізація державної кадрової політики в установах, організаціях і на підприємствах аграрного сектора економіки України	2002	25.00.03	автореф. дис. канд. наук з держ. упр.	Подано ретроспективний аналіз досвіду підготовки та використання фахівців сільського господарства у XIX - XX ст., формування системи кадрового забезпечення аграрної сфери за умов адміністративно-командної системи, аграрних перетворень в Україні та їх впливу на формування та реалізацію державної кадрової політики в аграрному секторі економіки у сучасний період. Розроблено критерії, яким повинні відповідати керівні кадри даної сфери за умов ринкової економіки, а також класифікацію якостей, що складають модель сучасного керівника й спеціаліста аграрного сектора економіки. Запропоновано систему роботи з добору, розстановки, раціонального використання, формування резерву, підготовки, перепідготовки і підвищення кваліфікації кадрів.
Горник Володимир Гнатович	Державна промислова політика в умовах структурної трансформації економіки України	2005	25.00.02	автореф. дис. канд. наук з держ. упр.	Розроблено методологічні засади формування в Україні дієвих механізмів державної промислової політики за умов трансформаційної економіки, визначено методи та форми її практичної реалізації. Опрацьовано стратегію інноваційного розвитку національної промисловості. Обгрунтовано необхідність створення кептивних і напівкептивних фондів інноваційних розробок для використання у системі внутрішнього фінансування виробників продукції. Визначено напрями державної промислової політики у сфері інноваційної діяльності. Удосконалено систему державного фінансування визначених урядом стратегічних інноваційних проектів, а також форм створення кластерної побудови інноваційно-інвестиційної діяльності. Запропоновано теоретичне узагальнення промислової як складової економічної політики держави, яка є сукупністю узгоджених заходів, призначених для здійснення якісних та кількісних структурних, інноваційних, інвестиційних перетворень реального сектору економіки з метою стимулювання економічного зростання, підвищення конкурентоспроможності товарів та послуг на ринках, а також зміцнення національної економічної безпеки. Обгрунтовано необхідність переходу системи стандартизації та уніфікації інноваційних розробок на засадах міжнародних CALS-технологій.
Грабовський В'ячеслав Альбертович	Державно-громадське управління загальною середньою освітою на районному рівні	2006	25.00.02	автореф. дис. канд. наук з держ. упр.	Визначено особливості діяльності районного управління освітою (РУО). На базі антропосоціального, синергетичного, кваліметричного наукових підходів та концепції демократизації даного державного управління визначено суть, специфіку функцій і структури, основні характеристики державно-громадського управління районними управліннями освітою та загальноосвітніми навчальними закладами району. Теоретично обгрунтовано та розроблено базову модель державно-громадського управління загальною середньою освітою у районі. Доведено, що практичне використання елементів цього управління освітою району сприяє забезпеченню його демократичної основи, саморозвитку й самореалізації його учасників. Розкрито технологію реалізації запропонованої моделі на основі базового стандарту діяльності районного управління освітою на державно-громадських засадах. Наведено рекомендації для державних органів управління освітою та закладів загальної середньої освіти щодо впровадження до практики даної моделі з метою забезпечення державно-громадської основи управління й задоволення освітніх потреб громадян, що мешкають на території району.
Гречко Тетяна Костянтинівна	Механізм забезпечення ефективності діяльності державних службовців	2006	25.00.03	автореф. дис. канд. наук з держ. упр.	Розроблено механізм забезпечення ефективності діяльності державних службовців, що дозволяє досягти високого рівня емерджентності державної служби як системи. Визначено проблеми ефективності державної діяльності в Україні. Розглянуто сутність соціальних систем, проаналізовано концепції холізму та структури особистості з метою визначення можливості їх використання в мотиваційних теоріях. Проаналізовано індивідуальне цілепокладання державних службовців як фактор узгодження особистісних цілей з цілями організації та розроблено модель K-D-N (конструктивного - деструктивного - нейтрального впливу службовців на організацію). Запропоновано варіант професіограм і психограм державних службовців для різних рівнів ієрархії.
Григор Олег Олександрович	Формування інформаційного суспільства в Україні в контексті інтеграції в Європейський Союз (державно-управлінський аспект)	2003	25.00.01	автореф. дис. канд. наук з держ. упр.	Обгрунтовано концепцію державно-управлінських засад формування інформаційного суспільства, сучасні механізми комплексного управління його економічними та соціальними процесами. Розглянуто загальні риси та визначено сутність інформаційного суспільства як процесу, проаналізовано основні етапи та засади процесу його формування в Україні. Визначено основні чинники та фактори, що впливають і зумовлюють даний процес, враховуючи сучасний світовий досвід, зокрема досвід Європейського Союзу. Проаналізовано основні складові Програми "Електронна Україна" й етапи її реалізації, відзначено важливість подолання цифрової нерівності України щодо провідних країн світу. Розкрито особливості та основні аспекти законодавчого забезпечення даного процесу. Акцентовано увагу на необхідності якнайшвидшого прийняття законів, які б сприяли інформатизації суспільства. Запропоновано та теоретично обгрунтовано механізм прискорення формування інформаційного суспільства в Україні з метою підвищення інформаційно-інтелектуального потенціалу.
Грицяк Ігор Андрійович	Розвиток європейського управління в контексті впливу на державне управління в Україні	2006	25.00.01	автореф. дис. д-ра наук з держ. упр.	Розроблено теоретико-методологічні засади розвитку європейського управління з урахуванням впливу на державне управління в Україні. На базі системного підходу розкрито суть і особливості європейського управління та певні прояви його впливу на державне управління в Україні. Проаналізовано концептуальні та теоретичні підходи до вивчення процесу європейської інтеграції, природи та функціонування Європейського Союзу (ЄС). Визначено фундаментальні теоретико-прикладні засади євроінтеграційного процесу як основу європейського управління. Виявлено взаємозв'язок між цілями та повноваженнями, а також компетенціями ЄС як інструментами здійснення євроінтеграційної політики. Установлено взаємозалежність між функціонуванням європейського адміністративного простору, розвитком європейського управління та його впливом на управлінські сфери держав-членів, держав-кандидатів і держав-претендентів на вступ до ЄС, зокрема України, а також багаторівневий характер системи європейського управління. Обгрунтовано неминучість європеїзації як прояву закономірності світового розвитку, який має певний політичний, економічний, правовий і культурний наслідки у державах-претендентах на вступ до ЄС. Доведено потребу у виваженому застосуванні європейських підходів до реформування державного управління в Україні. Обгрунтовано потребу у реформуванні в Україні класичного президентського правління, запровадженні європейського виміру до реформування державної служби. Доведено перспективність реформування державного управління у контексті форм правління й устрою.
Грицяк Наталя Вітіславна	Теоретико-методологічні засади формування й реалізації державної гендерної політики в Україні	2005	25.00.01	автореф. дис. д-ра наук з держ. упр.	Розкрито теоретико-методологічні засади формування й реалізації державної гендерної політики (ГП) в Україні. Визначено передумови становлення ГП шляхом аналізу патріархальної парадигми розуміння сутності та ролі статевих відмінностей, фемінізму, генези суспільно-правового статусу жінки в українській історії та особливостей та ролі сучасного руху в державі. Обгрунтовано необхідність державного втручання для покращання суспільно-політичного та соціально-економічного становища жінок і чоловіків. Узагальнено світові тенденції розвитку ГП, сформульовано її концептуальні засади. Встановлено закономірності та фактори управлінського впливу на формування державної ГП, охарактеризовано універсальні та спеціальні принципи, наведено підходи та методи державного управління з урахуванням ідей гендерної рівності та механізмів їх реалізації. Конкретизовано перспективні напрями розвитку державної ГП та її правового регулювання на сучасному етапі.
Грінівецька Ніна Миколаївна	Проблема формування сучасного типу державного службовця в Україні	1999	25.00.01	автореф. дис. канд. наук з держ. упр.	Сформульовано особливості моделі державної служби, які можуть бути визначені як функції управління безпосередніми умовами життєдіяльності людей, що проживають на даній території в даних соціально-економічних, культурних умовах, і мають бути максимально наближені до потреб громади, асоціації, кожного індивіду і вільні від нальоту політизації та ідеологізації. Здійснено типологізацію державних службовців: за рівнями владних відносин - центральний, місцевий; за видами влади - концептуальна, інформаційно-аналітична, законодавча, виконавча і судова; за приналежністю до політичних партій і рухів - політична еліта, професіонали, відповідальні і технічні виконавці; за якістю освіти державного управління (вищий, середній, початковий тип); за типами особи - лідер концептуального мислення, лідер-організатор, лідер інноваційних змін, спеціаліст, виконавець з потенціалом росту і без потенціалу росту і т.ін. Запропоновано шляхи інновування державної діяльності, управлінської і кадрової ситуації, створення науково обгрунтованої системи підготовки державних службовців, запропоновано інноваційні ресурси розвитку державної служби, наукомісткі механізми формування державного службовця сучасного типу.
Груба Григорій Іванович	Державне управління стратегічним розвитком електроенергетики	2005	25.00.02	автореф. дис. канд. наук з держ. упр.	Досліджено теоретико-методологічні засади та прикладне значення вдосконалення механізму державного управління стратегічним розвитком електроенергетики України. Проаналізовано чинні інституційні, правові особливості державного управління та визначено сучасні теоретичні підходи до формування механізму державного управління стратегічним розвитком паливно-енергетичного комплексу (ПЕК) України. Обгрунтовано поняття "державна політика енергозабезпечення" та її складові, а також доцільність і необхідність удосконалення організаційної структури управління ПЕК за лінійно-функціональним принципом. Запропоновано концептульаний підхід щодо удосконалення механізму державного управління стратегічним розвитком ПЕК, визначено принципи, методи, засоби, прийоми, інструменти та важелі цього процесу. Запропоновано методику прогнозування потреби держави (регіону) в паливно-енергетичних ресурсах, що враховує технологічні втрати енергії, альтернативні та вторинні енергоресурси.
Губа Олександр Петрович	Удосконалення діяльності керівника в органах державної влади: теоретико-методологічний аналіз	2004	25.00.03	автореф. дис. канд. наук з держ. упр.	Розроблено моделі теоретико-методологічного аналізу діяльності керівника, які дають змогу визначити функціональні, інституційні та процесні складові даної діяльності. Доведено перспективність їх використання як інструментів її удосконалення. Наведено парадигмальний підхід до формування освітньо-професійних програм підготовки державних службовців, зокрема керівників, що базується на використанні системної, діяльнісної та предметно-орієнтованої парадигм. Удосконалено підходи щодо дослідження стану управлінської культури державних службовців, зокрема керівників органів державної влади з застосуванням запропонованих морфологічних моделей адміністративної культури та цінностей, а також методів їх досягнення. Розвинуто ідею виділення основних напрямів та суттєвих вихідних умов, вимог, ознак і принципів професіоналізації діяльності керівника в органах державної влади як орієнтирів для її вдосконалення. Запропоновано методологію застосування експертного соціологічного аналізу основних чинників впливу на діяльність керівника у сфері державної служби шляхом виявлення конкретних причин інтенсифікації та гальмування процесу управління персоналом за сучасних умов реалізації державної кадрової політики у даній сфері.
Гугніна Тетяна Олексіївна	Моральна регуляція підприємницької діяльності (філософсько-управлінський аналіз)	2000	25.00.02	автореф. дис. канд. наук з держ. упр.	Вперше у вітчизняній науковій літературі застосовано філософські методи до аналізу моральних регуляторів ринкової господарської діяльності. Виявлено соціально-історичні та теоритичні передумови формування моралі підприємництва і управління, закономірності еволюції основних філософських концепцій етики бізнесу, визначено роль моральної регуляції в економічній діяльності та її місце у структурі світогляду ринкового суспільства. Висвітлено основні типи сучасної моральної практики бізнесу та менеджменту (американський, західноєвропейський, азіатський та російський). Встановлено принциповий взаємозв'язок онтологічного і гносеологічного аспектів проблеми. Викладено структуру етики бізнесу та її інтердисциплінарний характер. Розглянуто взаємообумовленість предмета і об'єкта науки етики підприємництва. Запропоновано дефініцію даної науки як специфічного виду професійної етики. Розкрито соціально-психологічні умови специфіки ринкової економіки, напрямки державної політики, стан суспільної свідомості творення української моделі підприємницької моралі з урахуванням зарубіжного досвіду та національного менталітету. На основі проведеного дослідження спрогнозовано основні напрямки розвитку "етичного" бізнесу в Україні.